Logo sv.sciencebiweekly.com

Studier visar bara en kvart på arbetsplatser är djurvänliga - så här kan det förändras

Innehållsförteckning:

Studier visar bara en kvart på arbetsplatser är djurvänliga - så här kan det förändras
Studier visar bara en kvart på arbetsplatser är djurvänliga - så här kan det förändras

Olivia Hoover | Redaktör | E-mail

Video: Studier visar bara en kvart på arbetsplatser är djurvänliga - så här kan det förändras

Video: Studier visar bara en kvart på arbetsplatser är djurvänliga - så här kan det förändras
Video: How dogs can reduce the risk of childhood asthma 2024, April
Anonim

Bilder av: Amaviael / BigStock

Allt fler företag börjar se fördelarna med djurvänliga arbetsplatser - Trupanion erbjuder några tips om hur man blir en.

Vid det tillfället har det funnits otaliga studier och forskning om hur husdjur påverkar våra beslut, livsstil och till och med ekonomi. Resultaten är konsekventa och alltid lika, eftersom de avslöjar att våra fyrbenta kamrater spelar en viktig roll i våra liv och dikterar vårt val av allt från partners till jobb. Ja, det är rätt: Pet-inkluderande företag och de som erbjuder husdjurrelaterade förmåner är mycket mer attraktiva för topp talent!

Den senaste undersökningen från Trupanion visar emellertid att inte många företag hoppar på det husdjursvänliga tåget och utnyttjar möjligheten mest. Enligt dem arbetar endast 24% av de intervjuade husdjursföräldrarna till ett företag som gör det möjligt för dem att föra sin furbaby till jobbet, och det är ett antal vi hoppas kunna se växa. För att motivera andra tjänsteleverantörer delar Trupanion, som ett av de företag som har högsta förhållanden mellan anställda och anställda, sina tips om att skapa en framgångsrik husdjursvänlig arbetsplats:

Få ett grönt ljus från cheferna: VD och ledande befattningshavare måste komma överens om alla djurvänliga policies.

Hyresvärdens godkännande: Om inte ditt företag är ägare till anläggningen som de arbetar i, måste du fråga byggnadens hyresvärd för godkännande av den nya policyen för PET-inkludering.

Skapa en husdjurspolicy: Om du inte ställer in reglerna tidigt i processen, är det kaos som måste följas! Din husdjurspolicy bör innehålla saker som säkerställer att alla är glada och säkra: obligatoriska vaccinationer, spaying / neutering, inklusive endast välskötta husdjur, och mycket mer.

Pet-Proof ditt utrymme: Säkerhet är en av de främsta problemen: du kan inte låta husdjur vandra runt kontoret om det finns elektriska sladdar som ska tuggas eller områden som är farliga för sladdhinder. Innan du inkluderar fräscha anställda på arbetsplatsen, se till att det är säkert för dem att vara där!

Kommunicera med Medarbetare: Inte alla är en stolt sällskapsdjurförälder - vissa anställda kan vara allergiska, har fobier eller bara inte vill arbeta på ett husdjurskontor. Innan arbetsplatsen omvandlas till en husdjursvänlig fristad, kontrollera om majoriteten av arbetarna är ombord med beslutet.

Rekommenderad: